建业物业入选郑州市人社局首批 “企业新型学徒制”单位

　　近日，经郑州市人力资源和社会保障局审核批准，由建业集团人力资源中心主导，建业新生活物业服务事业部综合管理部具体落地执行的“企业新型学徒制”申报成功。建业物业被首批认定为郑州市“企业新型学徒制”单位，并获首批次50%预支补贴44万元，用于开展企业新型学徒制培养工作。
　　企业新型学徒制是为深入贯彻落实党的十九大精神，秉承政府引导、企业为主、院校参与的原则，在企业全面推行“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的创新培养企业青年技能人才的制度，致力于加快建设知识性、技能型、创新型劳动者大军。
　　成立26年来，建业物业始终重视人才培育工作，建立了成熟、完善的三级培训管理体系、七级人才梯队培养机制以及五级联动双导师制培养模式，同时借助外部培训机构吸纳先进的管理经验，为公司更好地培养人才，降低人才流失风险。
　　“企业新型学徒制”单位的成功认定，是郑州市人力资源和社会保障局对建业物业长期以来人才培育等各项工作的肯定。未来，建业物业将继续努力，进一步推动在企业新型学徒制方面的工作开展，强化企业人才梯队建设，为公司培育更多优秀人才。